ویژگی های افراد موفق چیست ؟ کارهای کوچکی که روزانه انجام می‌دهید، شما را به ثروت نزدیک‌تر می‌کند. عادت افراد موفق و ثروتمند به شما کمک می‌کند تا شانستان را بیشتر کنید و احتمال ثروتمند‌شدنتان را در آینده افزایش می‌دهد؛ زیرا این عادات می‌توانند تأثیر بسزایی در موفقیت آینده شما داشته باشند. در این مطلب فهرستی از عادات افراد موفق و ثروتمند آورده‌ایم، ویژگی‌های مشترک بین انسان های موفق را بررسی می‌کنیم و همچنین توصیه‌هایی از این افراد برای موفقیت در زندگی شغلی را بیان می‌کنیم.

۱. تعیین هدف

وجه اشتراک افراد ثرتمند، تعیین هدفی برای دستیابی است؛ مانند میلیونر‌شدن. هر گامی که آنها برمی‌دارند، به هدف نزدیک‌ترشان می‌کند؛ اما فقط این موضوع برای هدف گذاری کافی نیست؛ اگر می‌خواهید ثروتمند شوید، باید اهداف معین، عملی و تحقق‌پذیری داشته باشید؛ برای مثال، داشتن X مقدار پول در زمان Y.

فهرست کارهای روزانه نیز ابزاری کلیدی و عادت افراد موفق و ثروتمند است. در پایان هر روز، به کارهایی که انجام داده‌اید نگاه کنید و بررسی کنید که آیا شما را به هدفتان نزدیک‌تر کرده‌اند یا خیر. به کارهایی که باید برای بهبود فرصت‌هایتان انجام دهید، فکر کنید و مطمئن شوید که اهداف روز بعد را در فهرستتان یادداشت کرده‌اید.

۲. تمرین گوش‌دادن فعال

گوش دادن فعال مهارتی کلیدی و عادت افراد موفق و ثروتمند است. کمتر سخن گفتن و بیشتر گوش کردن باعث می‌شود که نیازهای دیگران را بهتر درک کنند. توانایی گوش‌دادنتان را تقویت کنید تا بتوانید مهارت‌های ارتباطی خود را بهبود بخشید و روابطتان را پرورش دهید؛ این نکات برای موفق‌شدن ضروری هستند.

۳. رژیم غذایی سالم

رژیم غذایی سالم خطر بیماری‌های قلبی، فشار خوان بالا، سرطان و سایر مشکلات مربوط به سلامتی را کاهش می‌دهد. اگر همیشه بیمار نباشید، برای دستیابی به اهدافتان وقت بیشتری خواهید داشت.

۴. ورزش منظم

مانند رژیم غذایی سالم، ورزش منظم نیز عادت افراد موفق و ثروتمند است. همچنین ورزش منظم انرژی شما را افزایش می‌دهد. شفافیت، تمرکز، پاک‌سازی، لذت‌بردن از زندگی، زندگی طولانی‌تر و تسکین استرس، فقط چند مورد از صدها دلیل ورزش روزانه افراد ثروتمند و موفق است.

۵. شبکه‌سازی مؤثر

نیروی شبکه سازی هدفمند و مؤثر را دست‌کم نگیرید. ارتباط با دیگران و کمک‌کردن به آنها یکی از رایج‌ترین عادت افراد موفق و ثروتمند است. مطمئن شوید که با دیگران ارتباط موثر برقرار کرده‌اید؛ خود را معرفی کنید تا توجه دیگران را جلب کنید و از دیگران متمایز شوید.

۶. تماشا‌نکردن تلویزیون

افراد موفق روزانه بیش از ۱ ساعت تلویزیون تماشا نمی‌کنند؛ برخی از آنها هرگز تلویزیون تماشا نمی‌کنند؛ چرا؟ زیرا می‌توانند کار بسیار سودمندتری انجام دهند و زمانشان را جلوی تلویزیون هدر نمی‌دهند.

۷. مطالعه روزانه

اگر می‌خواهید طرز تفکرتان را عوض کنید و سطح آگاهی‌تان را افزایش دهید، باید هر روز مطالعه کنید. افراد موفق روزانه نیم ساعت کتاب می‌خوانند، اما نه هر نوع کتابی؛ آنها کتاب‌هایی را می‌خوانند که به رشد شخصیتی و فعالیت ذهنی‌شان کمک کند؛ مطالعه شما را باهوش‌تر می‌کند.

۸. توسعه فردی

افراد موفق همواره برای رشد‌کردن و بهتر‌شدن تلاش می‌کنند. توسعه فردی یکی از جذاب‌ترین عادت افراد موفق و ثروتمند به حساب می‌آید؛ زیرا به داشته‌هایشان افتخار می‌کنند، اما هرگز به آن بسنده نمی‌کنند؛ به این علت، همواره چیزهای تازه‌ای را می‌آموزند و موقعیت‌های جدیدی را تجربه می‌کنند.

رشد کردن و کمک به رشد دیگران، انگیزه‌ای برای آنهاست و می‌دانند که هیچ‌چیز مهم‌تر از پیگیری یک زندگی‌ که همواره بهتر می‌شود نیست. برای یادگیری پایانی وجود ندارد و علمی که می‌توانیم کسب کنیم، بی‌شمار است.

۹. تفکر مثبت

افراد موفق و ثروتمند از دریچه امکانات و فرصت‌ها به جهان نگاه می‌کنند، ذهنی باز دارند و نسبت به ایده‌های جدید انعطاف‌پذیر هستند. آنها هرگز بدون اینکه شانسشان را امتحان کنند، فرصتی را از دست نمی‌دهند و اغلب ناچارند که در زندگی‌شان بالاتر از بدبین‌ها قرار بگیرند تا بتوانند کارها را به نتیجه برسانند.

۱۰. پس‌انداز کردن

مدیریت مالی مؤثر می‌تواند به ثروتمندشدن کمک کند. افراد موفق و ثروتمند، هزینه‌های بیهوده را حذف می‌کنند. اگر هزینه‌هایتان را مدیریت کنید و درصدی از درآمدتان را پس‌انداز کنید، بی‌گمان ثروتمندتر از آنچه در گذشته بودید، خواهید شد.

۱۱. دوستی با افراد مثبت‌نگر

اگر فرد پرکاری هستید که زمان زیادی را برای رسیدن به یک هدف خاص سپری می‌کنید می‌دانید که باید زمان بسیاری را به نشست‌وبرخاست اختصاص دهید. به همین دلیل، افراد موفق ترجیح می‌دهند که گفت‌وگوی کوتاه، شیرین و پر از نکته‌های مثبتی داشته باشند. وقت‌گذراندن با کسانی که باهوش‌تر و مثبت‌تر از شما هستند، باعث می‌شود که با ارتعاشاتشان سازگار شوید و انرژی مثبت مشابهی را ساطع کنید؛ این امر بسیار به شما کمک خواهد کرد.

۱۲. داوطلب و خیرخواه بودن

افراد ناموفق خودخواه هستند؛ درازای هر کاری که انجام می‌دهند، چیزی می‌خواهند. اما عادت افراد موفق و ثروتمند خیرخواهی و کمک به دیگران است. جوکر یک بار گفت: «اگر در کاری مهارت دارید، هرگز آن را به‌صورت رایگان انجام ندهید.» پیشنهاد خوبی است، ولی در دنیای واقعی باید کمی سخاوتمند بود. افراد موفق آزادانه از وقت و انرژی خود استفاده می‌کنند. آنها می‌دانند بذرهایی که اکنون می‌کارند، به فرصت‌ها و پاداش‌‌های بیشتری تبدیل خواهد شد. فقط پرداخت هزینه خدمات شما مدنظر نیست؛ برقراری روابط نیز بسیار مهم است؛ همچنین کمک به دیگران یک پاداش محسوب می‌شود.

۱۳. خواب کافی

خواب مناسب یکی از عاداتی است که شاید به نظر برسد که بیشتر در افراد عادی دیده می‌شود، ولی افراد موفق وثروتمند نیز بیشتر از هر چیز دیگری، به خواب اهمیت می‌دهند؛ زیرا خواب کافی به داشتن نشاط و شادی در روز بعد، همچنین به حفظ سلامت مغز و سلامت عاطفی فرد کمک می‌کند؛ بنابراین، در روز ۸ ساعت بخوابید.

۱۴. سحرخیزی

«زمان» بی‌نهایت نیست؛ فقط چیزهای بسیاری وجود دارد که می‌توانید در یک روز به دست آورید؛ افراد موفق این را به‌خوبی درک می‌کنند؛ بیشتر افراد موفق سحرخیز هستند. ۱ ساعت زودتر بیدار‌شدن در روز این امکان را به آنها می‌دهد که بخش بیشتری از برنامه روزانه‌شان را انجام دهند.

۱۵. به‌تعویق‌نینداختن کارها

افراد موفق وثروتمند به‌خوبی از تله به‌تعویق‌انداختن آگاه هستند و همواره تلاش می‌کنند تا از آن دوری کنند؛ می‌دانند که بدون اقدام، شکست خواهند خورد؛ به همین علت، همواره به‌دنبال آنچه باید انجام شود هستند. اشکالی ندارد که گاهی استراحت کنید، اما عمل‌گرابودن، لازمه موفق‌شدن و رسیدن به اهداف است.

اگر می‌خواهید ثروتمند و موفق باشید، باید توسعه فردی را افزایش دهید. کارهایتان را برنامه‌ریزی و مدیریت کنید تا بهره‌وری بالاتری داشته باشید. به‌کارگیری عادت افراد موفق وثرو تمند به شما کمک می‌کند تا سریع‌تر به اهداف خود برسید و بیشتر از سفر لذت ببرید.

چرا افراد موفق لباس‌های ساده می‌پوشند؟

آیا مدل لباس پوشیدن تاثیری بر موفقیت دارد؟ امروزه دنیای مد و لباس به‌سرعت در حال تغییر است و این مسئله تنها به نفع افرادی است که در صنعت مد فعالیت می‌کنند. برای بالا بردن آگاهی اجتماعی، جنبشی به نام «جنبش کمد لباس» توسط برخی افراد سرشناس شکل گرفته تا مردم برای تغییر ظاهر خود اصول ساده‌ای را به کار ببرند. اما برخی از افراد خارج از این جنبش می‌گویند وقتی که توانایی مالی خرید لباس‌های جدید را داریم چرا باید هر روز لباس‌های مشابه‌ای بپوشیم!
اگر کنجکاوید بدانید چرا افراد موفق همیشه لباس‌های یکسانی می‌پوشند، در ادامه با ما همراه باشید.

تصمیمات کم‌تر

خستگی تصمیم گیری (Decision fatigue) به شرایطی اشاره می‌کند که در آن فردی پس از یک دوره‌ی طولانی تصمیم‌گیری، تصمیمات مناسبی اتخاذ نمی‌کند. افرادی که هر روز تصمیمات مهمی می‌گیرند، حذف یکی از این تصمیمات (انتخاب مدل لباس در صبح) به آن‌ها فرصت ذهنی و بهره‌وری بیش‌تری برای سایر تصمیمات می‌دهد. به همین دلیل باراک اوباما رئیس جمهور امریکا لباس‌های محدودی می‌پوشد. او می‌گوید: «می‌بینید که من هر روز کت و شلوار خاکستری یا آبی می‌پوشم؛ نمی‌خواهم برای خوردن و مدل لباس تصمیم بگیرم زیرا چیزهای مهم دیگری هستند که باید راجع به آن‌ها تصمیم بگیرم.»

مارک زکربرگ نیز نظری مشابه با اوباما دارد. تصمیم سریع و ساده برای مسائل بی‌اهمیت (مدل لباس) منجر به تصمیمات بهتر برای مسائل مهم‌تر می‌شود.

هدر دادن زمان کم‌تر

تا زمانیکه بعضی از مسائل را از زندگی حذف نکنیم نمی‌دانیم چقدر وقت‌گیر هستند. اما بلافاصله بعد از حذف مسائل وقت‌گیر مانند انتخاب لباس، فرصت و آزادی بیش‌تری برای انجام کارهای مهم‌تر خواهیم داشت. جاشوا بکر (joshua becker) می‌گوید ۵ سال قبل با پروژه‌ی ۳۳۳ (Project 333) آشنا شدم که در آن به مدت ۳ ماه ۳۳ تکه لباس می‌توانید بپوشید. این پروژه بسیار ساده و مفید است و بزرگ‌ترین فایده‌ی آن، هدیه‌ی زمان به شما است. با این پروژه صبح‌ها می‌توانید سریع‌تر و راحت‌تر آماده شوید.

استرس کم‌تر

ماتیلدا کال (Matilda Kahl) که در نیویورک به کارگردانی مشغول است خستگی حاصل از تصمیم‌گیری و وقت کم برای آماده شدن را به عنوان دلایل خود برای پوشیدن لباس‌های ساده و مشابه بیان می‌کند. او اضافه می‌کند با این کار او صبح برای لباس پوشیدن استرس کم‌تری دارد.

هدر دادن انرژی کم‌تر

کریستوفر نولان موفق‌ترین فیلم‌های قرن ۲۱ را ساخته است. به گفته‌ی مجله‌ی نیویورک تایمز او مدت‌ها قبل متوجه شده بود هر روز لباس‌های جدید پوشیدن، هدر دادن انرژی است. حالا او هر روز شلوار مشکی، پیراهن آبی و کفش‌های معمولی می‌پوشد. از نظر کریستوفر کمد لباس بزرگ نه تنها باعث می‌شود هنگام لباس پوشیدن انتخاب سخت شود بلکه به مراقبت بیش‌تری نیز نیاز دارد.

تناسب داشتن

دِنیا باراهونا مادری جوان در دالاس تگزاس است. بهار گذشته، او کمد لباس بزرگ و بهم‌ریخته‌ی خود را با کمدی کوچک از لباس‌های موردعلاقه‌اش عوض کرد. او می‌گوید: «قبل از این کار کمدم مانند کارخانه‌ای به هم ریخته بود، بسیاری از لباس‌هایی که می‌پوشیدم متفاوت بودند و با هم تناسب نداشتند. اما الان کمد لباسم بسیار مرتب است و با اینکه انتخاب‌های کم‌تری دارم اما مطمئنم همه‌ی چیزهایی که می‌پوشم زیبا و جذاب هستند و نه تنها ظاهر بهتری بلکه احساس بهتری نیز دارم.»

هزینه‌ی کم‌تر

اغلب کمد لباس‌های ما پر از لباس و کفش‌‌هایی است که آن‌ها را خریداری کرده اما نمی‌پوشیم. خانواده‌های امریکایی هر ساله به طور میانگین ۱۷۰۰ دلار را به خرید لباس اختصاص می‌دهند؛ شاید مبلغ زیادی نباشد اما بسیاری از این خریدها اصلاً ضروری نیستند. در سال ۱۹۳۰ هر زن امریکایی به طور متوسط ۹ لباس داشت اما امروزه این عدد به ۳۰ تغییر کرده یعنی هر لباس برای یک روز از ماه. پس داشتن تعداد لباس‌های محدود علاوه بر صرفه‌جویی در وقت و انرژی، هزینه‌ی خرید لباس را نیز کاهش می‌دهد.

آرامش بیش‌تر

درو باریمور (Drew Barrymore) درباره‌ی احساس خود درباره‌ی لباس پوشیدن می‌گوید تقریباً ۴۰ سالم است و حالا دیگر لباس‌های ۲۰ سالگیم مناسب سنم نیستند و با داشتن ۲ فرزند، لباس‌های ۳۰ سالگی هم اندازه‌ام نیستند. درو سعی کرد کمد لباس‌هایش را محدود کند و هر لباسی را با دقت انتخاب کرده و بخرد. بعد از چند ماه اکنون کمد او ساده و شاد است و انتخاب لباس برای او دیگر چالشی بزرگ نیست.

چرا افراد موفق خلاق هستند؟

آمارها نشان می‌دهند که ۹۱٪ مردم تصور می‌کنند خلاقیت برای زندگی شخصی و ۸۳٪ می‌گویند خلاقیت برای زندگی حرفه‌ای لازم است؛ اما تنها ۲۵٪ ما فکر می‌کنیم خلاق هستیم. ولی همه‌ی ما مانند کودکان خلاق هستیم و راحت‌تر از آنچه تصور می‌کنیم می‌توانیم خلاقیت را در خود بیدار کنیم. چگونه خلاق باشیم ؟ خلاقیت و نوآوری فقط به معنای ایجاد اثر هنری یا اکتشافات علمی نیست بلکه نگاه متفاوت به پیرامون خود، پیدا کردن راه‌حل تازه برای مشکلات و منحصر بفرد بودن نشان‌دهنده‌ی خلاقیت است.
در ادامه‌ی مطلب، ۶ عادت افراد موفق که به شما کمک می‌کنند خلاقیت خود را افزایش دهید و در زندگی شخصی و حرفه‌ای موفق‌تر باشید را شرح می‌دهیم.

۱. گوش کردن به انتقادات

اد کاتمول (Ed Catmull) بنیانگذار استودیو انیمیشن پیکسار می‌گوید فیلم‌هایی مانند داستان اسباب‌بازی‌ها و هیولاهای آی.ان.سی به این دلیل موفق بودند که در تولید آن‌ها همکاران به انتقادات یکدیگر گوش می‌کردند. از شنیدن انتقادات و بازخوردها نترسید.

مایکل میلز چاپر (MICHELLE MILLIS CHAPPEL) می‌گوید سال‌ها به‌طور همزمان به عنوان روانشناس، خواننده، ترانه‌سرا و مشاور نوآوری و مربی کارگاه خلاقیت فعالیت داشتم تا اینکه بعضی از دوستانم به من هشدار دادند کار کردن در بخش‌های مختلف، تمرکز و کیفیت کارم را کم کرده است. حق با آن‌ها بود زیرا متوجه شدم بیش‌تر ترانه‌ها و سخنانم در کارگاه‌های آموزشی پیامی مشابه دارند. پس با خود فکر کردم چرا در کنسرت‌هایم درباره‌ی خلاقیت حرف نزنم و در کارگاه‌ها آواز نخوانم؟ مخاطبانم عاشق این روش جدید بودند.

۲. دنبال کردن مسیر سرنوشت

پائولو کوئیلو نویسنده‌ی «کیمیاگر» توسط والدینش به مرکز روانی سپرده شد زیرا آن‌ها می‌خواستند پائولو مهندس شود. پدر میکل آنژ هنگامی که او را مشغول نقاشی می‌دید، کتک می‌زد زیرا می‌خواست پسرش تاجر فرش شود. متاسفانه اغلب حرفه‌‌ی اصلی و انگیزه‌‌ی نوآوری ما به دلیل انتظارات دیگران از ما نابود می‌شود.
جینا به منشیگری می‌پرداخت و به دلیل احساس ناامیدی در جلسات خلاقیت شرکت می‌کرد. او در گذشته اسباب‌بازی جمع کرده و فیلم دیو و دلبر را همیشه تماشا می‌کرد اما نامزدش همه‌ی اسباب‌بازی‌های او را دور ریخته بود و این مسئله باعث ناراحتی جینا شده بود. در این جلسات مشاور از او خواست به جای دور شدن از دنیای کودکی از آن محاظت کند. سه ماه بعد جینا مربی مهدکودک شد.
خلاقیت زمانی در ما پرورش می‌یابد که به جای دور شدن از احساساتمان، پذیرای آن باشیم. چه چیزی کنجکاوی شما را برمی‌انگیزد؟

۳. اعتماد به حس درونی

استیو جابز بعد از بیرون آمدن از دانشگاه رید، به یادگیری خوشنویسی پرداخت. او می‌گوید: «هنگامی که اولین کامپیوتر مکینتاش (Macintosh) را طراحی می‌کردیم با خود فکر کردم اگر در آن زمان از دانشگاه رید بیرون نیامده و خوشنویسی یاد نمی‌گرفتم، مک هرگز چنین ویژگی‌هایی نداشت.» یادگیری ذهن بودایی و خوشنویسی به جابز حس زیبایی‌شناسی می‌داد که هنوز محصولات اپل را از سایر محصولات متمایز می‌کند.
برای خلاقیت به جای پیروی از«بایدها» مانند جابز از حس درونی خود آگاه شوید و آن‌ها را دنبال کنید و به این فکر کنید که اگر به صدای آرام درون‌تان گوش کنید چه کاری انجام می‌دهید.

۴. پرورش استعدادها

جیمی هندریکس نه تنها استعداد زیادی در گیتار زدن داشت بلکه همیشه تمرین نیز می‌کرد و به این دلیل گیتاریست بزرگی شد که دائماً استعداد ذاتی خود را تقویت می‌کرد. شما نیز مانند جیمی باید توانایی‌های ذاتی خود را شناخته و پرورش دهید.
امی فروشنده‌ای بود که تصور می‌کرد هیچ کاری را خوب انجام نمی‌دهد. مشاور او متوجه شد امی استعداد زیادی در انتخاب لباس‌های زیبا دارد و او را تشویق کرد در فروشگاه لباس کار کند تا بتواند از این استعداد خود استفاده کند. پس از مدتی امی فروشنده‌ای موفق در فروشگاه لباس شد.
استعداد ذاتی شما چیست؟ به کاوش در درون خود بپردازید تا مهارت‌های خود را شناخته و به تقویت آن‌ها بپردازید.

۵. غلبه بر موانع و شکست‌ها

اپرا وینفری که در ابتدای شغلش به عنوان مجری خبری با شکست مواجه شد، آنقدر به تلاش ادامه داد تا اینکه توانست به مدت ۲۵ سال مجری موفق برنامه‌های تلویزیونی شود. او می‌گوید: چیزی به نام شکست وجود ندارد. شکست تلاش زندگی برای تغییر مسیر ما است. روبرو شدن با موانع بخشی از رشد شما برای بهتر شدن است.
با مقابله با ترس از شکست، پیشرفت می‌کنید و موفق می‌شوید.

۶. استراحت و تجدید انرژی

مطالعات در دانشگاه الینوی نشان می‌دهد استراجت کردن منجر به بهره‌وری و افزایش کیفیت کار می‌شود. گفته می‌شود آلبرت انیشتین در حال دوچرخه‌سواری تئوری نسبیت را بسط داد. ۱۵ دقیقه پیاده‌روی در اطراف خانه‌تان باعث افزایش خلاقیت می‌شود. کارهایی نظیر، باغبانی، دویدن، شنا و دوش گرفتن باعث می‌شوند راه‌حل‌های تازه‌ای برای مشکلات به ذهن‌تان خطور کند.
اگر ذهن‌تان آشفته است و به کمی آرامش نیاز دارید، پیاده‌روی کنید.

جملاتی که افراد موفق هرگز نمی‌گویند

تا به این‌جا عادت‌ها و ویژگی‌هایی را بررسی کردیم که منجر به موفقیت افراد می‌شود. در ادامه به جملاتی می‌پردازیم که افراد موفق هیچگاه بر زبان نمی‌آورند. تا به حال فکر کرده‌اید که طرز فکر شما، بر نگاه‌تان بر زندگی موثر است؟ یکی از بهترین روش‌ها برای شروع پیشرفت در زندگی، داشتن نگاه و نگرش مثبت است. افراد شاد و موفق به همه‌ی مسائل نگاه مثبتی دارند و بعضی جملات را هرگز در زندگی به زبان نمی‌آورند.

۱. «این کار غیرممکن است»

افراد موفق هیچ کاری را غیرممکن نمی‌دانند، آن‌ها نگرش مثبت داشته و باور دارند هر کاری انجام می‌دهند عملی و امکان‌پذیر است. باید راه‌های رسیدن به اهداف و رویاهایتان را پیدا کنید. اگر باور داشته باشید کاری عملی است، پس شما می‌توانید آن کار را انجام دهید.

۲. «نمی‌توانم سرنوشتم را تغییر دهم»

بسیاری از افرادی که به اهدافشان نمی‌رسند تصور می‌کنند نمی‌توانند سرنوشت خود را تغییر دهند یا افراد دیگری کنترل کارهای آن‌ها را در دست دارند، این افراد معمولاً به زندگی نگرش مثبت ندارند. اما شما نباید چنین طرز تفکری داشته باشید و هر چیزی که برای رسیدن به اهدافتان لازم است انجام دهید تا احساس کنید خودتان سرنوشت‌تان را در دست داشته و کنترل می‌کنید.

۳. «وقت دیگری برای رسیدن به آن هدف تلاش می‌کنم»

بسیاری از مردم اهداف و آرزوهایشان را به تعویق می‌اندازند و می‌خواهند در آینده برای رسیدن به آن‌ها تلاش کنند. اما فراموش نکنید شما همیشه وقت ندارید، زمان زودتر از آنچه فکر می‌کنید می‌گذرد و ممکن است در آینده آرزو کنید کاش زودتر برای رسیدن به موفقیت تلاش می‌کردید. پس هیچ زمانی بهتر از الان نیست، از همین لحظه شروع کنید.

۴. «از شکست می‌ترسم»

اگر به خاطر ترس از شکست هیچوقت تلاش نکنید پس اکنون نیز فردی شکست خورده هستید. ممکن است همیشه به شکست فکر کنید اما ترس از آن نباید مانع تلاش شما برای رسیدن به آرزوهایتان باشد.

۵. «تلاش بی‌فایده است»

اگر به سختی برای اهدافتان تلاش کنید ممکن است پس از مدتی خسته و ناامید شوید و با خود بگویید: «تلاش بی‌فایده است.» اما افراد موفق هنگامی که دچار احساس ناامیدی می‌شوند در مقابل این احساس مقاومت کرده و به تلاش ادامه می‌دهند.

۶. «برای این کار خیلی دیر است»

ممکن است به خاطر سن یا بعضی اتفاقات زندگی‌تان، تصور کنید برای رسیدن به بعضی اهداف خیلی دیر شده است، اما اجازه ندهید این تصور مانع شما شود. شاید در گذشته نیز می‌توانستید به این اهداف برسید ولی هرگز دیر نیست و هنوز برای رسیدن به آرزوهایتان فرصت دارید.

۷.«خسته‌ام»

برای دستیابی به اهدافتان باید خیلی تلاش کنید. اگر زندگی خیلی آسان و راحت بود هنگامی که به اهدفتان می‌رسیدید دیگر از به دست آوردن آن خیلی لذت نمی‌بردید.

۸. «نمی‌خواهم هیچ کار اضافه‌ای انجام دهم»

برای اینکه به اهدافتان برسید و شاد و موفق باشید، احتمالاً مجبور هستید کارهای زیادی انجام دهید. اگر همه چیز آسان بود و لازم نبود هیچ کار اضافی انجام دهید، دیگر انجام کارها هدف محسوب نمی‌شد. احتمالاً مجبور هستید برای رسیدن به آرزوهایتان به سختی کار کرده و کارهای زیادی انجام دهید. انسان های موفق برای رسیدن به هدف به‌سختی تلاش می‌کنند.

۹. «هیچکس به من کمک نمی‌کند»

افراد موفق هرگز منتظر نمی‌مانند تا دیگران به آن‌ها کمک کنند. آن‌ها خود وارد عمل می‌شوند و خودشان کارهایشان را انجام می‌دهند و در صورت نیاز از اطرافیان کمک می‌خواهند.

۱۰. «نمی‌دانم باید چیکار کنم»

هنگامی که هدف جدیدی برای خود تعیین می‌کنید ممکن است با خود فکر کنید که از کجا باید شروع کنید و حتی به دلیل اینکه نمی‌دانید از کجا باید شروع کنید ممکن است بترسید؛ اما نباید اجازه دهید این ترس و عدم‌آگاهی در اولین مرحله مانع شما شود. بهتر است برنامه‌ای واقع‌بینانه برای رسیدن به اهدفتان داشته باشید و با این برنامه کار خود را شروع کنید. این یکی از ویژگی‌های انسان های موفق است.

۱۰ توصیه افراد موفق برای ارتقای زندگی شغلی

حال که با جملاتی که افراد موفق هرگز نمی‌گویند آشنا شدید، در ادامه می‌خواهیم توصیه‌های افراد موفق برای پیشرفت شغلی را بیان کنیم. راز موفقیت افراد موفق چیست؟ درست است که انسان های موفق سخت کار می­‌کنند، ولی آیا اگر کسی سخت کار کند در زمینه شغلی مورد نظرش موفق خواهد شد؟ اگر بیشتر و بیشتر کار کنید، افسرده نمی‌­شوید؟ پس جواب این سوال چیست؟­ افراد موفق فقط سخت کار نمی­‌کنند، آن‌ها متفاوت عمل می‌­کنند. پس اجازه بدهید از انسان های موفق نکاتی را یاد بگیریم و با خصوصیات افراد موفق آشنا شویم.

۱. سختی بکش، ‌خلاقیت داشته باش

انسان های موفق از غیرممکن، ممکن می‌­سازند و این کار را با ابتکار و خلاقیت انجام می‌­دهند. این راز موفقیت افراد موفق است. تحقیقات نشان می‌­دهد اکثر افراد تمام سعی­شان را نمی‌­کنند، آن‌ها کار آسان را انجام می‌­دهند. از طرف دیگر یکی از خصوصیات افراد موفق این است که تلاش می‌­کنند راه بهتری پیدا کنند.

انجام کارهای بزرگ سخت است. این را همه می‌دانیم؛ ولی وقتی تلاش می­‌کنید که کارهای بزرگ­تر و بهتری انجام دهید، یک امتیاز بزرگتری دارید: تنبلی بقیه افراد. شما برای بهتر شدن تلاش می­‌کنید، ولی آن‌ها نه.

در سال ۱۸۰۰ شیکاگو شهر کثیفی بود و این کثیفی باعث بیماری و مرگ افراد زیادی شد و در دهه ۱۸۵۰ اپیدمی وبا و اسهال خونی شروع شد. در تابستان ۱۸۵۴ در آغاز شیوع وبا، در یک روز ۶۰ نفر در اثر این بیماری مردند. اما چطور می‌توان با تکنولوژی قرن ۱۹ فاضلاب کل شهر شیکاگو را حفر کرد؟ اِلیس چِسبراگ  با عملی کردن این کار به یکی افراد موفق تبدیل شد.

اما اِلیس چِسبراگ که مهندس راه­ آهن بود گفت می‌­تواند این کار را انجام دهد و این کار را کرد. چسبراگ یک جک­ پیچی را که در جوانی در راه‌­آهن استفاده می‌­کرد به یاد داشت، آن وسیله لوکوموتیوها را بلند می‌­کرد و در ریل­‌ها قرار می‌­داد. چسبراگ با کمک جک­ پیچی ساختمان­‌های شیکاگو را بلند کرد و گودال‌­هایی را زیر ساختمان­‌ها حفر کرد و خطوط فاضلاب در زیر ساختمان‌­ها ایجاد شدند. هیچ‌­چیزی خراب نشد. وقتی یک هتل ۷۵۰ متری به همراه افرادی که در آن قرار داشتند بلند شد، همه از تجربه عجبیبی که در زیر آن‌ها در جریان بود، شگفت زده شدند.

۲. افراد موفق می‌گویند از طرد شدن به عنوان انگیزه استفاده کنید

در زندگینامه انسان های موفق می‌­بینید که آن‌ها نیز گاهی موفق نبوده­‌اند و طرد شده­‌اند، ولی به راهشان ادامه داده‌­اند. این راز موفقیت افراد موفق است. متیو وینر نویسنده سریال The Sopranos و خالق مرد دیوانه )Mad Men) به سادگی به یکی از افراد موفق تبدیل نشده است. او از طرد شدن به عنوان انگیزه استفاده کرد:

«در کودکی دانش­ آموز بدبدختی بودم و بندرت تکالیفم را انجام می‌­دادم. یک روز معلم کلاس چهارم به من گفت: صحبت کردن با تو مثل صحبت کردن با سنگ است، هیچ ­چیز نمی‌­شنوی. فکر می­کنی مجبور نیستی کاری کنی چون خوش­تیپی ولی اشتباه می­کنی. بعد از حرف­‌های تندش نگاهش کردم و گفتم: واقعاً فکر می‌­کنید خوش تیپم؟ شکست‌­ها مرا عصبانی می­‌کرد و احساس شدیداً پر انگیزه­ ای در درونم می­‌گفت: نشونت میدم! ولی هیچ‌­چیز بیشتر از شنیدن تعریفی از کسی که برایش احترام قائلید به شما انگیزه نمی‌­دهد.»

۳. سخت کار کردن بهترین راه ایجاد ارتباط است

بله، انسان های موفق زودتر سرکار می­روند و دیرتر به خانه. ولی این خصوصیات افراد موفق، تنها دلیل موفقیت آن‌ها نیست. وایک بلوم برگ اول بلیونر و سپس شهردار نیویورک شد. او ساعت­ها کار می‌­کرد و متوجه شد تا دیروقت سرکار بودن وقتی بقیه افراد سرکار نیستند امتیاز خاصی دارد و آن حضور افراد موفق در آن ساعت‌هاست، پس برایشان قهوه ببر و با آن‌ها دوست شو. او می‌گوید:

«اولین نفر حاضر و آخرین نفر خارج شو. اگر این کار را کنید، شانس صحبت با افراد موفق را خواهید داشت. من با زود سرکار رفتن روابط زیادی ایجاد کردم. تقریباً صبح زود می‌­توانید به مدیران موفق زنگ بزنید. اگر مدیر خوبی باشد، قبل از منشی در شکت حضور خواهد داشت؛ پس خودش تلفن را جواب می‌­دهد. اگر ساعت ۶ صبح سرکار باشید انسان‌های موفق می‌­فهمند شما هم مثل خودشان هستید و به شما فرصت موفق شدن می‌­دهند.»

۴. افراد موفق می‌گویند منتظر اجازه نباش

یکی از افراد موفق جان لِیل است، او می‌­دانست چطور جلوی بیماری را بگیرد: با اضافه کردن کلر به آب.

شاید امروزه برای ما این کار خیلی بدیهی باشد ولی در سال ۱۸۹۸ این کار انجام نمی‌­شد. یادتان باشد که کلر، سمی کشنده است و مقدار و نحوه افزودن آن به آب بسیار مهم است. در آن سال‌ها به مردم گفته شد: «بیایید به طور اصولی به آب کلر اضافه کنیم» و مطمئنا عکس العمل خوبی از طرف مردم دیده ­نشد، چون احساس می‌کردند به هیچ وجه نمی‌توان از یک ماده سمی کشنده برای تصفیه آب استفاده کرد و در عین حال خطری هم ایجاد نکرد. اما جان می‌دانست حق با او است و مردم اشتباه می‌­کنند. پس کار خودش را انجام ­داد، همین باعث شد او تبدیل به یکی از انسان های موفق شود.

او کاملا محرمانه و بدون گرفتن مجوز از طرف دولت تصمیم گرفت با کمک مهندس جورج وارن فولر، به مخازن آب شهر جرسی کلر اضافه کند. نتیجه چه شد؟ سیستمی که طراحی کرده بود در سراسر امریکا اجرا شد و همه فهمیدند که آب نوشیدنی تمیز باعث ۴۳٪ کاهش در کل مرگ و میر در شهرهای آمریکا خواهد شد. پس منتظر نماندن از خصوصیات افراد موفق به شمار می‌رود.

۵. فقط بگویید نه

تفاوت بین افراد موفق در این است که افراد بسیار موفق تقریبا به همه چیز نه می‌گویند.

وارن بافت

او اضافه می‌کند، به همین دلیل است که این افراد موفق، وقت زیادى براى رسیدن به اهدافشان دارند. این راز موفقیت افراد موفق است. چیکژنمیهالى در کتاب «خلاقیت» اشاره اى به تعداد انسان های موفق می‌کند که درخواست او را براى بودن در کتابش رد کردند. چرا جوابشان «نه» بود؟ تا حدى سرشان به پروژه‌هاى خودشان گرم بود که وقتى براى کمک کردن به او نداشتند. موفقیت نیاز به تمرکز دارد و تمرکز یعنى نه گفتن به هر چیزى که ممکن است باعث حواس پرتى شود.

۶. خود را بشناسید

نقاط ضعف خود را نادیده گرفته و نقاط قوت خود را بهبود ببخشید.

پیتر دراکر (Peter Drucker)

افراد موفق می‌گویند هنگام شناسایى فرصت‌هاى پیشرفت، وقت خود را صرف تقویت مهارت‌هایى نکنید که در آن‌ها توانایى کمى دارید. در عوض، روى نقاط قوت خود تمرکز کرده و در جهت تقویت آن‌ها قدم بردارید. این به این معناست که باید بدانیم که چه هستیم و نقاط قوتمان کجاست. گوتام موکاندا (Gautam Mukunda) استاد دانشگاه هاروارد و نویسنده‌ى «وقتى حضور رهبران ضرورى است» به این نکته اشاره مى‌کند که این خصوصیات افراد موفق است:

بیش از هر چیز خود را بشناسید. تیپ شخصیتی خود را بشناسید. برای این که وارد دایره افراد موفق شوید درباره‌ى شخصیت خود بیاندیشید

۷. شبکه بسازید

هیچ کدام از افراد موفقی که در رأس امور قرار دارند به تنهایى قادر به کار کردن نیستند. کسانى که خود را در مرکز یک شبکه ارتباطی قرار می‌دهند، نفع بیشتری خواهند برد. بدون شک، پل اردوش (Paul Erdos)  در مرکز دنیاى ریاضیات قرار دارد. تاکنون درباره‌ى «شش درجه ى کوین بیکن» چیزى شنیده‌اید؟ پل اردوش، کوین بیکنِ دنیاى ریاضى است. این اغراق نیست. حتى استعاره هم نیست. فقط یک حقیقت است.

 پل اردوش چگونه توانست به هسته‌ى دنیاى ریاضى تبدیل شود؟ او یک اعطا کننده بود. شبکه سازهاى بزرگى مثل آدام ریفکین (Adam Rifkin) عقیده دارند که پل اردش اطرافیان خود را به افرادى بهتر و انسان های موفق تبدیل می‌کرد.

او بهتر از شخص شما مى دانست که توانایى شما در چه زمینه‌اى است. او به بسیارى از افراد اعتماد به نفس بخشید تا بتوانند تحقیقات خود را در زمینه‌ى ریاضى آغاز کنند.

۸. خوش شانسى بیافرینید

ریچارد وایزمن (Richard Wiseman)  براى کتاب خود « فاکتور شانس» مطالعه‌اى روى افراد خوش شانس انجام داد و به کارهایی که آن‌ها انجام مى‌دهند اشاره کرده است.

تیپ‌هاى شخصیتى خاصى وجود دارند که از سایر افراد خوش شانس‌ترند. زیرا به شکلى رفتار مى کنند که شانس خود را براى دستیابی به فرصت‌هاى خوب به حداکثر مى‌رسانند. اجتماعى بودن، علاقه به پذیرفتن عقاید جدید، اعتماد به الهامات درونى، و مثبت‌اندیشى به افراد خوش شانس فرصتى براى خلق احتمالات مى‌دهند.

آیا به اجرا در آوردن این اصول در زندگى به واقع اثربخش است؟ آیا شانس از خصوصیات افراد موفق است؟ وایزمن براى اطمینان حاصل کردن از نظرات خود طرح «مدرسه‌ى شانس» را به اجرا درآورد. طرحى که به موفقیت انجامید. در مجموع، ٨٠٪ از کسانى که در طرح مدرسه‌ى شانس شرکت کردند اظهار به افزایش شانس خود کردند. به طور میانگین، شرکت کنندگان در این طرح تخمین زدند که با بیش از ۴٠٪ افزایش شانس مواجه شده‌اند.

۹. جرأت داشته باشید

به گفته افراد موفق باید جرأت داشته باشید. هوش و جرئت از خصوصیات افراد موفق هستند. اما آن­ها تنها ابزاری هستند براى رسیدن به هدفى بزرگ که بمانیم و جا نزنیم، مخصوصا هنگامى که کارها خیلى هم خوب پیش نمى‌روند. جرأت و پشتکار  که یکى از مهمترین لازمه‌هاى رسیدن به موفقیت است.

مهمترین لازمه‌ى دستیابی به موفقیت که توسط محققان شناسایى شده، مؤلفه اى غیر ذهنى و غیر جسمى به نام  جرأت است. مؤلفه‌اى که  پشتکار و علاقه براى دستیابی به اهداف طولانى مدت تعریف شده است. محققان به این نتیجه رسیده‌اند که شهامت از ضریب هوشى مستقل است. در موقعیت‌هاى جنجالى ضرورت آن براى دستیابی به موفقیت از ضریب هوشى بیشتر است.

هاوارد گاردنر (Howard Gardner) مطالعه‌اى روى تعدادى از بزرگترین نوابغ تاریخ انجام داده است. یکى از خصوصیات مشترک انسان های موفق داشتن مقدار قابل توجهى شهامت است.

در هنگام شکست، افراد موفق زمان زیادى را صرف غصه و مجازات خود نمى‌کنند. بعد از شکست جا نمى‌زنند. بلکه شکست را تجربه‌اى در جهت یادگیرى قلمداد مى‌کنند. انسان های موفق سعى مى‌کنند نکاتى که در جریان تجربه‌ى ناموفق خود یاد گرفته‌اند در تجربیات آینده‌ى خود به کار ببندند. ژان مونه، اقتصاددان و اندیشمند فرانسوى، می‌گوید: «هر شکست از نظر من یک فرصت است.»

مطلب مرتبط: هوش هیجانی

۱۰. در جستجوى مربى باشید

طبق گفته افراد موفق شما نمى‌توانید به تنهایى ادامه دهید. فراگیری علم از کتاب‌ها کار سختى است. اینترنت هم تشخیص مطالب راست از دروغ را سخت‌تر از گذشته کرده است. شما به کسى نیاز دارید که بتواند ریسمان‌ها را به دستتان بدهد.١٠ هزار ساعت تمرین مى تواند از شما یک حرفه اى بسازد. اما چه چیزى مى تواند شما را وادار کند در وهله ى اول ١٠ هزار ساعت از وقت خود را به انجام کارى اختصاص دهید؟

ادام گرنت (Adam Grant) در پاسخ به این سؤال به داشتن مربى اشاره مى کند:

«چرا باید تمرین حساب شده داشته باشیم؟ اینگونه به نظر مى‌رسد که همه اول با یک مربى یا معلم شروع کرده‌اند؛ مربى یا معلمى که انجام آن کار را با لذت همراه کرده است.»

موسسه پایشگران پارسیان با بیش از یک دهه تجربه در زمینه آموزش و مشاوره و برنامه ریزی کسب و کار در کنار شماست .

جهت اطلاع از دوره های آموزشی موسسه پایشگران پارسیان از لیست دوره ها دیدن فرمایید.

از صفحه اینستاگرام هولیدنگ پایشگران پارسیان دیدن فرمایید.