هلدینگ پایشگران پارسیان

آموزش | کارآفرینی | اشتغال | مشاوره کسب و کار

هلدینگ پایشگران پارسیان با بیش از 20 سال سابقه فعالیت در مشاوره کسب و کار، توسعه برند های بین المللی، کوچینگ، دوره های ویژه بازارکار، آموزش سازمانی، توسعه فردی، طراحی وب سایت و دیجیتال مارکتینگ خدمات ارائه می دهد.مشاوره تخصصی کسب و کار توسط ما به برندها، کسب و کارها در سراسر ایران و خارج از کشور به صورت آنلاین و حضوری انجام می گردد. پایشگران پارسیان که افتخار همکاری با بیش از 50 بانک، سازمان و اداره دولتی را در رزومه کاری خود دارد.

مشاوره کسب و کار

شروع، تدوین استراتژی، توسعه، بازاریابی، برند شخصی، منابع انسانی و اجرا

طراحی وب سایت

صنعتی، شرکتی، سازمانی، فروشگاهی، خدماتی و شخصی همراه با سئو

مهارت های کلامی

فن بیان و سخنرانی

بازارهای مالی

آموزش صفر تا صد

مذاکره و فروش

فروش بر اساس مدل بنزی

بازاریابی

برندسازی و تبلیغات

کاربرد انواع نمودارها

کاربرد انواع نمودارها

کاربرد انواع نمودارهای ارائه ی اطلاعات چیست؟ برای تجزیه‌و‌تحلیل مؤثر و ارائه‌ی نتایج، ممکن است مجبور باشید داده‌های زیادی را بررسی کنید. هنگامی که چندین منبع اطلاعات را مدیریت می‌کنید، حجم داده‌ها می‌تواند بسیار زیاد شود و این امر ممکن است شما  را سردرگم و کلافه کند. در این شرایط بهتر است بدانید که چه […]

پیدا کردن شغل

پیدا کردن شغل

امروزه روش‌های جدید بسیاری برای پیدا کردن شغل به وجود آمده‌اند و احتمال پیدا کردن شغل از طریق روش‌های قدیمی چندان زیاد نیست. زمانی بود که مردم بلافاصله پس از پایان تحصیلات، شروع به پیدا کردن کار می‌کردند و تا وقتی که بازنشسته می‌شدند به آن کار پایبند بودند. آن روزها برای همیشه رفته‌اند. امروزه، […]

پورتفولیو چیست؟

پورتفولیو چیست؟

پورتفوی یا پورتفولیو چیست؟  (Portfolio) اصطلاحی فراگیر برای سرمایه‌گذاری‌ها و سایر دارایی‌های شماست. تنوع و توان تحمل ریسک‌ عوامل مهمی در ساخت یک پورتفولیو هستند. ممکن است کلمه پورتفولیو را زیاد شنیده باشید. معمولا به کل دارایی‌های یک سرمایه‌گذار پورتفولیو گفته می‌شود. اما پورتفولیو مفهوم دیگری نیز دارد که شامل مجموعه‌ای از نمونه کارها و […]

مصاحبه استخدامی

در مصاحبه استخدامی چه بگوییم

در مصاحبه استخدامی چه بگوییم ؟ برخی کارجویان بیش از حد تلاش می‌کنند تا در مصاحبه تصویر خوبی از خودشان نشان دهند اما موفق نمی‌شوند بیان کنند که چرا فرد مناسبی برای سازمان هستند. به همین خاطر مهم است که بدانیم در مصاحبه استخدامی چه بگوییم. باید صحبت‌های خود را از قبل مرور کنید تا […]

تست ضریب هوشی

تست ضریب هوشی

آیا تابحال تست ضریب هوشی داده اید؟ شاید پیش آمده باشد که از خود بپرسید ضریب هوشی من چند است و یا اصلاً ضریب هوشی به چه معناست. تست‌های بسیاری برای سنجش میزان ضریب هوشی وجود دارند. البته این را هم باید بدانید که داشتن ضریب هوشی بالا عالی است اما نمی‌تواند معیاری برای سنجش […]

خشم

خشم

به‌خاطر داشتن این نکته اهمیت بسیار زیادی دارد که وقتی خشم از راهی درست ابراز شود احساسی سالم محسوب می‌شود. به‌علاوه، این احساس می‌تواند در موقعیت‌هایی خطرناک مفید واقع شود، چراکه احساساتِ پاسخِ جنگ یا گریز (Fight or Flight Response) را در ما برمی‌انگیزد. در این مطلب توضیح می‌دهیم خشم چیست و چه تفاوتی با […]

ویژگی های شخصیت کاریزماتیک

ویژگی های شخصیت کاریزماتیک

از ویژگی های شخصیت کاریزماتیک ، این است که دیگران را به خود جذب می‌کنند. داشتن شخصیت کاریزماتیک به شما در بهبود تعامل با دیگران کمک می‌کند و رضایت شما از زندگی را افزایش می‌دهد. در این مطلب توضیح می‌دهیم شخصیت کاریزماتیک چیست و چگونه می‌توان افرادی که کاریزما دارند را شناسایی کرد. همچنین نحوه‌ی […]

کمال گرایی

کمال گرایی

معنی کمال گرایی عبارت است از نوعی ویژگی شخصیتی که با معیارهای سختگیرانه، انتظارات بالا و‌ روش‌هایی دقیق برای چگونگی دستیابی به نتیجه‌ی دلخواه بروز داده می‌شود. در این مطلب به طور مفصل توضیح می‌دهیم کمال گرایی یعنی چه و انواع آن چیست. همچنین مضرات، نشانه‌های آن، دلایل به وجود آمدن کمال گرایی و راه […]

تقویت اعتماد به نفس

تقویت اعتماد به نفس

بسیاری از ما دوست داریم بدانیم چگونه می‌توانیم اعتماد به نفس خود را تقویت کنیم. ابتدا بیایید بیاموزیم که اعتماد به نفس چیست و چگونه جملات تاکیدی اعتمادبه‌نفس و برخی استراتژی‌های علمی و اثبات‌شده به ایجاد و بهبود اعتمادبه‌نفس در ما منجر می‌شود. در این مطلب اعتمادبه‌نفس را تعریف کرده و علائم کمبود اعتماد به […]